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Beneficios:
- 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
AIMS busca un Coordinador de Crecimiento y Operaciones altamente organizado, enérgico y proactivo para apoyar el desarrollo de negocio, el seguimiento de candidatos, la programación y la coordinación operativa diaria.
Este es un rol remoto multifuncional para alguien que se siente cómodo comunicándose con las personas, haciendo llamadas salientes, manteniéndose organizado en múltiples prioridades y ayudando a impulsar oportunidades y candidatos. El candidato adecuado apoyará los esfuerzos de crecimiento mediante la divulgación y la creación de relaciones, además de ayudar en la coordinación de reclutamiento, el seguimiento de la incorporación y el apoyo operativo interno.
Este puesto es ideal para alguien detallista, entusiasta, muy receptivo y capaz de equilibrar comunicación, seguimiento y ejecución en un entorno dinámico. Se prefieren encarecidamente candidatos con experiencia previa en militares, contratistas federales o personal sanitario. La familiaridad con los sistemas militares o el acceso actual a bases es una gran ventaja.
Responsabilidades clave
Crecimiento y Alcance
- Realizar llamadas salientes, llamadas de seguimiento y contactos introductorios con posibles clientes, socios y oportunidades de negocio
- Ayuda a mantener listas de contactos, rastreadores de alcance y calendarios de seguimiento
- Apoya los esfuerzos de desarrollo empresarial mediante una comunicación sólida, persistencia y construcción de relaciones
- Ayudar con la coordinación de conferencias, networking y reuniones según sea necesario
- Apoya la planificación de viajes para reuniones, conferencias, visitas a lugares y actividades de atención al cliente
- Representar a AIMS de forma profesional en interacciones con socios de equipo, clientes y posibles clientes
- Viaja según sea necesario a bases militares, sitios de clientes, conferencias, eventos de networking y reuniones de socios
Coordinación de Operaciones
- Mantén rastreadores organizados, registros de estado y notas de seguimiento a través de múltiples flujos de trabajo
- Apoyar la programación, la coordinación de reuniones y el seguimiento administrativo diario
- Ayuda a garantizar que los plazos, las tareas de acción y las tareas operativas se completen a tiempo
- Comunica las actualizaciones de forma clara a la dirección y a los miembros internos del equipo
- Ayuda a mantener organizados y eficientes el desarrollo de negocio, los flujos de trabajo de candidatos y operativos
Incorporación y soporte de procesos
- Apoyar el seguimiento de la incorporación, la recopilación de documentos y la coordinación de procesos según sea necesario
- Asistir con la acreditación, el cumplimiento normativo o el seguimiento relacionado con la seguridad en coordinación con la dirección interna
- Trabajar estrechamente con la dirección y otros miembros del equipo para apoyar la contratación, la incorporación y la ejecución operativa
- Ayuda a mantener registros limpios, precisos y listos para auditoría en sistemas y rastreadores compartidos
- Seguimiento de candidatos y apoyo al reclutamiento
- Haz seguimiento con los contactos generados por los reclutadores y ayuda a los candidatos a avanzar en la cadena de contratación
- Ayuda a apoyar los esfuerzos de cierre manteniendo una comunicación oportuna y profesional con los candidatos activos
- Coordina con reclutadores y líderes para identificar cuellos de botella y los siguientes pasos
Cualificaciones
- Se prefiere el título de grado, pero no es obligatorio
- De 1 a 4 años de experiencia en apoyo al desarrollo de negocio, apoyo operativo, coordinación de proyectos, personal sanitario o coordinación administrativa
- Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita
- Sólidas habilidades organizativas con una excelente disciplina de seguimiento
- Capacidad para gestionar múltiples prioridades sin perder la atención al detalle
- Cómodo haciendo llamadas en frío salientes y manteniendo un seguimiento constante
- Sólidas habilidades en Microsoft Office y Excel
- Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto
Antecedentes preferidos
- Experiencia en selección de personal sanitario, contratación federal, apoyo al reclutamiento, coordinación de operaciones o contacto directo con clientes
- Experiencia trabajando en entornos militares, del Departamento de Defensa o de cara al gobierno
- Se prefieren encarecidamente militares retirados, cónyuges de militares o candidatos familiarizados con los sistemas militares
- El acceso a la base es una ventaja significativa
- Se prefiere experiencia apoyando el liderazgo en un entorno dinámico y orientado al crecimiento
Rasgos candidatos ideales
- Muy entusiasta y profesional
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
- Persistente, proactivo y cómodo con el alcance
- Muy organizado y orientado al proceso
- Buena gestión del tiempo y capacidad para hacer varias cosas a la vez
- Actitud positiva y disposición a asumir la responsabilidad
- Capaz de alternar entre comunicación externa y coordinación interna de forma fluida
Tipo de posición
- A tiempo completo
- Remoto
- Viajar necesario según sea necesario
Este es un puesto remoto.
Compensación: 20,00 $ - 30,00 $ la hora
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Sobre nosotros
AIMS Locum Tenens, LLC, es una empresa de gestión de atención médica propiedad de mujeres y certificada 8 (a) de la SBA con sede en el norte de Virginia y el área de Washington DC que se enfoca en la gestión de atención médica en tanto el sector público como el privado.
AIMS Locum Tenens es una de las soluciones de gestión de atención médica de más rápido crecimiento especializada en la gestión de profesionales de la salud altamente calificados en instalaciones de atención médica comerciales y gubernamentales en todo el país. Tenemos la experiencia, los recursos y la escala necesarios para ayudar a los médicos, enfermeras y otros profesionales de la salud a aprovechar las oportunidades de personal a corto y largo plazo en una amplia variedad de especialidades de práctica. Trabajamos con proveedores de atención médica para asignaciones a corto y largo plazo en instalaciones de atención médica del gobierno local, estatal y federal .
AIMS se da cuenta de que la clave de la calidad es la atención a los detalles. AIMS es la ventanilla única para varios centros de atención médica y maneja todos los pasos para obtener el mejor candidato desde la búsqueda, el reclutamiento, la selección de candidatos, la credencialización, la colocación final y la retención de un proveedor de atención médica altamente calificado.
Como una de las empresas de gestión de atención médica de más rápido crecimiento del país, AIMS Locum Tenens administra médicos y enfermeras altamente calificados durante crisis de personal en hospitales comunitarios, clínicas y MTF (Instalaciones de Tratamiento Militar) con sede en el Ejército. Los sistemas hospitalarios, los MTF, los hogares de ancianos y las clínicas ambulatorias se benefician de nuestros servicios integrales y rentables de personal médico complementario.
Nuestra prioridad número 1 es brindar el mejor servicio a nuestros profesionales de la salud y a nuestros clientes de hospitales y MTF. Agradecemos los comentarios y sugerencias para que podamos mejorar continuamente nuestro servicio.
En AIMS Locum Tenens, nuestros pilares fundamentales (dedicación, compromiso, confiabilidad y servicio superior) impulsan todos los aspectos de nuestro negocio.
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